Após solicitação do Sinagências, Anvisa contrata plataforma de saúde e bem-estar para servidores

Fachada do edifício sede da Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa).

A Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa) anunciou, nesta quarta-feira (28), a assinatura de contrato com o Wellhub, plataforma que reúne serviços voltados à saúde física, mental e ao bem-estar. A iniciativa, divulgada em celebração ao Dia do Servidor Público, atende a uma solicitação do Sinagências e representa um avanço na valorização dos trabalhadores da agência.

Com a contratação, os servidores terão acesso gratuito ao plano Silver do Wellhub, que oferece uma ampla rede de academias, estúdios e espaços esportivos, com modalidades como musculação, pilates, natação e treinamento funcional. A plataforma também disponibiliza serviços on-line, incluindo programas de exercícios, meditação guiada, terapia, apoio emocional e orientações nutricionais.

Os servidores poderão optar por planos superiores, mediante o pagamento da diferença de valor diretamente à empresa. Também será possível incluir até três dependentes legais, com os custos dos respectivos planos integralmente assumidos pelo titular.

O Sinagências parabeniza a Anvisa pela iniciativa e ressalta que investir na qualidade de vida dos servidores é fundamental para promover melhores condições pessoais e profissionais. Para a entidade, o acesso a atividades físicas e a serviços de cuidado com a saúde mental contribui para a prevenção de doenças, a redução do estresse e a melhoria da rotina dos trabalhadores.

O cuidado com os servidores também faz parte das ações do Sinagências, que oferece aos filiados acesso a vantagens e serviços por meio dos clubes de benefícios Clubs e Youhuul. Além dessas parcerias, o sindicato disponibiliza uma série de outros benefícios e convênios voltados à valorização da categoria. Para conhecer todas as vantagens disponíveis, clique aqui 

O Sinagências defende que a iniciativa da Anvisa sirva de referência para as demais agências reguladoras, ampliando o acesso dos servidores a políticas institucionais que incentivem hábitos saudáveis e proporcionem melhores condições de vida e de trabalho. Nesse sentido, o sindicato reafirma seu compromisso com a valorização dos trabalhadores da regulação e seguirá atuando pela ampliação de medidas que beneficiem toda a categoria.